Прокуратура г. Клинцы по поступившему обращению провела проверку исполнения трудового законодательства.

Установлено, что местная организация наняла сотрудника без официального оформления трудовых отношений. Условия оплаты труда обговаривались устно.

По постановлению прокурора работодатель привлечен к административной ответственности по ч. 4 ст. 5.27 КоАП РФ (уклонение от оформления трудового договора) и оштрафован на 13 тыс. рублей.